Erstellung der Einstellungsunterlagen

Bei allen Arbeitnehmern einer kirchlichen Körperschaft werden personenbezogene Daten, sog. Stammdaten hinterlegt. Bei der Neueinstellung müssen diese Daten von dem jeweiligen Arbeitnehmern angefordert werden.

Bei der Bekanntgabe der Einstellung eines neuen Mitarbeiters/einer neuen Mitarbeiterin durch den Berater/der Beraterin an die Abteilung Personal wird das Anstellungsverhältnis vorbereitet und die notwendigen Unterlagen angefordert.

Personalbogen, Merkblätter, Führungszeugnis, steuerrechtliche Unterlagen, sozialversicherungsrechtliche Unterlagen, Unterlagen für die Kinderzulage, Unterlagen für die Kirchliche Zusatzversorgung

• Jessika Binder
• Birgit Geßler
• Sabine Tigges
• Astrid Tschöpel
• Ann-Kathrin Grevenkamp
• Susanne Büge
• Ramona Decker
• Lisa Wever